系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)識(shí)別當(dāng)前用戶(hù)是否有下屬員工，有的話(huà)就會(huì)出現(xiàn)查看下屬員工的菜單，否則就沒(méi)有這個(gè)菜單，無(wú)需特別設(shè)置，系統(tǒng)設(shè)計(jì)原則就是查看人必須是該員工本人或該員工的直系上級(jí)主管，禁止查看其它無(wú)關(guān)崗位員工的工作日志（這是不應(yīng)該也不允許的），總經(jīng)理是可以查看所有人的工作日志的。
工作日志的查看方式為直屬上級(jí)主管可以查看直屬下屬工作日志，無(wú)須特別設(shè)置。
如果主管需要實(shí)時(shí)接收下屬的工作日志，需要設(shè)置一下關(guān)注下屬即可。
總經(jīng)理可以查看所有員工的日志，如果查看不了，那就一定是崗位設(shè)置有問(wèn)題，檢查總經(jīng)理崗位是否是所有人的上級(jí)主管崗位。
上面是默認(rèn)權(quán)限，無(wú)需特別設(shè)置，下面還有三種方法可以設(shè)置允許無(wú)關(guān)人員查看其它人員工作日志：
方法一、員工自行設(shè)置允許查看本人工作日志的人員，可以選擇將日志分享給本人的同級(jí)或下級(jí)人員
方法二、主管可以將下屬的工作日志分享給其他人
方法三、網(wǎng)管可以在全局權(quán)限維護(hù)中將所有人的工作日志分享給特定的崗位或人，無(wú)需單獨(dú)對(duì)需要查看所有人工作日志的特殊人員（例如總經(jīng)理助理等）逐一賦予分享權(quán)限
如果找不到以上內(nèi)容，那么就是OA系統(tǒng)未升級(jí)到最新版，升級(jí)即可：
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設(shè)置以上權(quán)限后，被分享在他人工作日志中，就可以看到被分享過(guò)來(lái)的其他員工了：
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點(diǎn)晴OA中工作日志如何單獨(dú)設(shè)置用戶(hù)權(quán)限，以便各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)查看本部門(mén)或其他指定部門(mén)的員工日志？
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該評(píng)論在 2020/3/21 21:55:37 編輯過(guò)
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